快递的辞职报告。
下面合同范本网小编为您呈送了“快递的辞职报告”主题的相关内容，不管是上学还是工作的时候。我们都需要写报告，写报告要注意称谓，篇幅也不宜太长，应该要抓住重点，第一次写报告不会写怎么办？希望你能将本文加入收藏夹。
快递的辞职报告(篇1)
尊敬的xx领导：
本人自20xx年xx月xx日进入xxx快递公司工作，工作岗位：市内部经理助理;自我评价：对岗位工作我有尽职尽责，对部门规划我有献计献策，对xx快递物流公司我也有新的认识。本人在做出辞职决定的同时，对进入xx快递物流公司工作以来的情况做下自我总结：
在没有进入xx快递物流公司工作前，本人对xx快递物流公司的情况已有所初步了解。虽然民营快递的总体发展趋势并不令人乐观，但本人对快递行业的整体形势还是满怀信心的，对能够进入像xx这样一家全国十强民营快递之一的大型快递公司工作还是充满希望的，在进入公司之前，对于公司的发展愿景和自己的工作抱负也都有一定的追求。
对于本人在部门中的职责与定位，我有提过自己的一些建议，同时，对于市内部的发展也有过一些思考，当然，这些建议与思考必须是建立在公司的整体发展规划之上的，为此没能得到公司领导的重视或采纳也在情理之中。同时，这也让我逐渐认识到公司未来的发展方向与自己未来事业的发展方向其实是有所偏离的，在xx快递物流公司这个平台上，自身的能力与抱负或者将会得不到充分的体现，考虑到自身未来的事业发展，更换另一个平台或许将会是我更好的选择。
就本人的工作岗位而言，即有接触中上层管理人员的机会，也有接触最基层员工的机会，通过这段时间对自身工作的摸索，对于一些好与不好的公司情况也有了更多了解，多少也发现了一些工作上的问题，也有过一些想法，和提出一些管理建议，自己也参与到市内部员工管理之中，更是遇到过一些难点和盲点。当然，阻力和困难都是客观存在的，只是要克服这些问题，需要由上而下的一种经营理念的更新，还有就是管理手段上的制度化与人性化，而不是“人情化”或者“裙带化”，问题的根本解决要求公司的管理需要更上一个台阶，对于员工(尤其是一线部门的基层员工)要给予充分信任并调动其积极性，不管是新老员工，要让其时时能够感受到自己的前途和xx快递物流公司是可以一齐并头发展的。
本人的自身工作能力不便由自己来下结论，但对于自身存在的问题本人也有清醒的自我认识，“人情化”管理或者“制度化”管理这两种模式本人更倾向于采用“制度化”管理，不管是新老员工，或者是有裙带关系的员工，希望都是一视同仁。在现实环境里，企业的生存靠关系，然而企业的发展却更多的是靠管理，一个企业能不能成为行业中的佼佼者，关系只是一部分，管理始终是根本。在这点上，xx快递物流公司是有所欠缺的，这在本人所在的工作部门也有体现。
其次，工资待遇过低，使员工对企业的认同感也相应降低，而对一些自身能力尚可的员工，则是在工作积极性上的一种遏制。工资待遇是最直观的员工价值的体现，比如同工不同酬这种不相等的价值认同将会直观的体现在工作效率上，也间接挫伤了员工的工作积极性。
以上是本人在xx快递物流公司工作以来的一些工作体会，出于对xx快递物流公司的尊重与本人的责任意识，在提出辞职的同时附上这份辞职报告，也希望未来xx快递物流公司能够获得更大更好的发展!
此致
敬礼！
申请人：xxx。
20xx年xx月xx日。
快递的辞职报告(篇2)
尊敬的领导：
在这个社会中，富强、进步一直是我们追逐的目标，而我们每个人都要对自己的生活负责，在追逐目标的路上艰难跋涉。 一路以来，我一直在公司担任快递客服岗位，从接听电话、处理客户问题到把快递送到客户手中，我一直奉献着我的全部力量，也一直感悟着生活的真谛。
然而，随着我工作理念的不断升级，我不再认同纯粹以业绩来衡量价值，我愈来愈相信那些被轻易忽视的人性价值。在客户愈发复杂多变的今天，企业应该更加注重客户服务的人性化，而恰恰相反，在我所在的公司，经常对于客户投诉不闻不问，数据看好就坚持不变，从不考虑客户的真正需求和生活场景，这使我深感忧虑。作为一个快递客户服务代表，我坚信，客户服务不是简单的列表，而是需要我们用心去倾听顾客需求并提供创新型的服务。
在这个业务高度规模化的领域里，很难不去想像如何在如此规模的工作背景下找到一个完美的平衡点——既没有减少服务人员的数量，也不受制于市场领先者的简陋服务。作为快递人，我们必须坚信，即使不能解决全部问题，也要接受别人的困境并为他们提供最大的方便，让热情、良好的态度、以及高效率的工作方式成为我们为人服务的基本要求。
然而，对于上述问题，我的公司领导并未意识到它的严重性，更不重视它的存在。在公司内部，我曾不断呼吁要发扬团队精神、关注“人情AI”，但始终没有得到领导的理解和支持。不得已，我被迫提交了这份辞职报告。
我写这份报告不是想让公司领导有所反省，也不是故意惹恼领导。我只是想让他们认识到，客户服务的核心是人性，这是不容忽视的。这并不仅是为了博取客户，而是要让客户愉快地使用我们的服务，让他们产生对于我们公司的信赖感和感情联系。在这个家一样的公司里，我们要始终相信人性质量的力量，坚信团队力量的发扬，真力量源于团结精神。
最后，我要感谢公司，让我学习到很多人生道理，让我成长，使我能够得以感受到真正意义上的快递服务人员的思维和行为。也请您放心，我不是一个丧失了团队精神和客户服务意识的人，我依然会为客户提供优质服务，我依然会致力于提高客户服务质量，但我需要的不仅仅是高额业绩，还渴望心灵的满足和尊重。
谢谢您。
快递的辞职报告(篇3)
尊敬的上级领导：
我是某银行的快递经理，经过深思熟虑，我决定向您提交辞职报告，请求公司批准我的离职。
首先，我想表达我对公司的感恩之情。在这里，我度过了三年宝贵的工作时间，并学到了很多宝贵的知识和经验。我很感激这个机会，让我有机会接触到客户服务方面的各种挑战，学习如何支持客户需要和解决问题。我很幸运能够与如此精英的团队共事，并且能够在那里取得成就。
然而，由于个人原因，我不得不离开公司。 我经历了最近一年的一些人生变故，这导致我需要花更多的时间和精力来处理个人事务和家庭问题，无法兼顾工作。这对我来说是一份沉重的负担，我意识到无法再有效地履行我的职责，所以我认为现在是离开的最佳时机。
在我即将离开前，我想表达我对公司未来的信心。我确信公司有足够的能力和智慧，来克服我离开后的困难和挑战，发展壮大。我也感谢公司与我合作的每一个人，包括我的主管、同事和下属，他们是这个公司最重要的资产之一。我衷心祝愿公司和每一位员工顺利。同时，我会尽我最大的努力，确保我的离职不会对公司造成任何不必要的困扰和损失。
最后，感谢公司给予我这个机会，令我有机会接触到不同的领域和挑战，让我能够成长和发展。我会永远感激这段经历，并把所学到的知识和经验带到我未来的工作中。希望这份辞职报告能够得到公司的审批。我祝愿公司和每个人都能够继续取得成功。
此致
敬礼！
银行快递经理
XXX
快递的辞职报告(篇4)
快递文员辞职报告
快递文员和其他的文员没有多大的区别，本文将为你提供快递文员辞职报告，欢迎阅读参考。
篇1：
尊敬的公司领导：
感谢这一年多来给予我的照顾和培养，现在由于我个人原因的影响，我认为我已经不适合再胜任我目前的工作!所以，经过深思熟虑之后，向公司递交这份辞呈，希望公司予以批准! 来黄石已经10个月，在这里我体会到了好多，也学到了好多，也犯了一些错误，这期间非常感谢公司领导对于我的信任和关心，让我不断的在错误中进步，不断的提升了信心。我知道现在的ht正是发展壮大，蒸蒸日上之时，作为一名ht员工本因该将自己的全部精力贡献于此，和其一起发展进步，但由于现在的自己已是有力无心，觉得这样下去，自己有愧于ht给予自己的一个这么好的发展平台，有愧于自己的这份收入;再加上外部压力和思想上的羁绊，让自己私下里常想的太多，工作中难免就分散了精力。这样长此以往，不是最优的自己，那么肯定很难做出成绩来，我觉得那就已无太大意思! 在ht的经历将永远是我人生经历当中的一笔重要财富，永远不会忘记ht的精神严谨务实，以后的工作如此，做人更加是这样!将会在今后的工作当中以此标准来衡量自己，作个不夸大，不虚浮的自己! 最后希望公司领导在百忙之中抽出时间受理我的离职请求! 此致
敬礼! 辞职人：xxx 20xx年xx月xx日
篇2：
尊敬的领导：
本人自XX年7月15日进入韵达公司工作，工作岗位：快递文员;自我评价：对岗位工作我有尽职尽责，对部门规划我有献计献策，对韵达公司我也有新的认识。
工作半年下来，收获很多，失望却也不少。在任何一个环境下工作，只要你能放平心态，每个人都可以得到收获，而这些收获对个人以后的发展都会有所帮助，在这一点，本人感谢韵达给了我这次工作与学习的机会。只是随着对于韵达网络的了解逐步加深，随之而来的失望也逐渐增多。这里面即有民营公司的局限性，也就是民营公司大型化后所体现出来的大公司病，人浮于事，混事的人总比做事的人要多，对公司真正有感情或者愿意为公司后续发展壮大的人才少，还有就是家族式经营管理模式的局限性，各个部门之间的沟通与联动太少也制约了企业的后续发展，一些好的建议和想法无法得到上级的重视和采纳，工资待遇过低，员工的积极性普遍不高，等等。
以上是本人在韵达公司工作以来的一些工作体会，出于对韵达公司的尊重与本人的责任意识，在提出辞职的同时附上这份辞职报告，也希望未来韵达公司能够获得更大更好的发展! 此致
敬礼! 篇3：
尊敬的领导：
你们好! 首先，非常感谢公司给了我一个很好的工作机会，感谢公司一直以来对我的信任和关照，特别感谢公司给予我发挥个人优势的平台。在公司工作的半年多里，您们也给了我很多的培育，让我学到了许多，也进步了许多。但因为我个人身体原因，我很遗憾地在这里向公司提交辞职申请。 我认真回顾了这半年来的工作情况，在工作中，我一心为推动公司的发展而工作，一直以公司利益为中心，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有提高，感谢公司领导对我的关心和栽培。 公司目前在领导们的英明决策、正确带领下，已经全面进入正轨，生产和管理都越来越高效，取得了日新月异的进步。
公司制度基本完善，领导制定的方针符合实际情况、具有可行性。 以后公司也肯定能在调动基层员工的工作热情和积极性上作出成效，那我相信，公司不久将能超额实现销售目标，也能形成一个出类拔萃的团队。 而我自己，由于身体状况等各方面的压力，使我已无法再精力充沛地投入到工作中去，而且，我深刻感觉到自己的能力也有限，没办法达到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力还不够。所以，我现向公司提出辞职，望公司能谅解。我希望能于20xx年1月15日正式离职。
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。 我保证，本人离职后绝不做出任何有损公司利益的事，也不向外透露任何公司内部的情况。我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!祝愿公司领导及各位同事工作顺利! 请公司各领导审查批准! 谢谢! 此致
敬礼! 辞职人：xxx
快递的辞职报告(篇5)
亲爱的上级领导和同事们：
很高兴能够借此机会给大家写下这篇辞职报告。大家也许早就感受到了我的幽默和活力，今天我想讲讲我的故事，为什么一个搞笑的快递员要选择离开这个行业。
我想向大家表达我对这个行业的感激之情。作为一名快递员，我有幸见证了无数个物品从发件方到收件方的旅程。这个过程中，我亲眼目睹了人与人之间的温暖与感动。而这些，都成为了我笑料的来源。
我依旧记得刚开始当快递员的那段时间，我总是犯一些小错误。有一次我把一个玩具忘记了送到收件人的家里，结果第二天一大早，收件人打来电话，骂我说我是“天然呆”。当我向收件人道歉时，他却笑着说：“快递小哥，你真是个搞笑的家伙！”，并告诉我他平时收到快递都是很无聊的，而我给他带来了些许的快乐。
渐渐地，我意识到，如果我在工作中多一些幽默和笑声，也许我可以给人们带来更多的欢乐。于是，我开始注重在工作中放松自己，把每一次的交接都变成一个小小的情景喜剧。我总是用夸张的语气和表情来告诉人们：“你的宝贝已经被我亲吻过啦！”或者“小心，这个包裹里可能会有个大大大大大老鼠！”这些玩笑或许有些幼稚，但是却总能在繁忙的生活中让人忍不住笑出声来。
人们开始留心到我这个搞笑快递员，他们希望能在平凡的收件中找到一点新鲜感。有一次我偷偷把一张小纸条塞进了一个包裹里，上面写着：“亲爱的收件人，请您孩子不要把这个包裹拆开，因为包裹里有一只非常可怕的小怪兽！愿他陪伴您的家人度过一个幸福的夜晚！”这封装有包裹的纸条被收件人发在社交媒体上，一下子就走红了。在那之后，我收到了很多送货时请留下一些搞笑字条的请求。
这些搞笑的字条让我变得更加有自信和喜悦。我开始尝试令人难忘的服装搭配，比如仿佛包裹刚从外太空空降而来的外星人服装。当别人看到我身穿这样的服装时，总是认为我是一个可爱的外星人，而不是一个普通的快递员。
虽然我的搞笑经历让很多人感到快乐，但是我渐渐发现，我开始在其他方面失去了一些东西。我曾经是一个充满激情和活力的快递员，但是随着时间的推移，我觉得自己的每一次笑声和笑料都在慢慢地耗尽。我开始意识到，虽然我带给了别人欢乐，但如果我不能真正地享受工作，那这样的欢乐也是有限的。
我认识到，我需要走出我的舒适区，寻找新的机会和挑战。我不再想被人们仅仅视作搞笑的快递员，我希望能有更多的机会发展自己。我踏上了一个新的旅程，寻找生活中其他的快乐和意义。
通过这段时间的思考，我深深感激曾经在这个行业学到的东西以及人们的支持和鼓励。我相信，搞笑不只是快递员的专利，每个人都有能力让别人笑出声来。我希望，你们能够继续保持对生活的乐观态度，用笑声和幽默感温暖他人。
我再次向大家表达我的感激之情，并祝愿每个人都能在未来的日子里笑得更开心，过得更快乐。
真诚的，
搞笑离职快递员
快递的辞职报告(篇6)
标题："快递辞职报告"
尊敬的公司领导：
我写这篇辞职报告的目的是表达我对快递行业以及我在公司的工作经验的真诚反思和感慨。当初，我加入快递行业是因为它对我而言似乎是个简单而稳定的工作选择。多年来的努力和体验使我发现，这个行业虽然有其独特之处，但也有很多限制和挑战，这让我迫切地希望寻求更好的发展机会。
在我加入贵公司后，我目睹了快递行业的深刻变革和发展，也亲眼见证了公司在这个竞争激烈的市场中的引领地位。逐渐地，我开始意识到快递行业固有的问题和局限性。快递员的工作常常伴随着高强度的工作压力和严格的时间限制，这会导致他们在工作中疲惫不堪。虽然快递行业的高薪和奖励给予了我不错的收入，但我却感受到了常常失去时间与家人共度的痛苦。
这并不意味着我对我的职业生涯感到失望。相反，我的经验教会了我很多宝贵的教训和技能。作为一个快递员，我学会了如何与各种各样的人沟通和交流，并逐渐培养了出色的解决问题的能力。我学会了苦干和努力工作，以便保证每一个包裹都准时送达。这份工作也锻炼了我的耐心和毅力，因为我不得不应对各种各样的责任和挑战。
尽管我从这个行业中获益良多，我仍然希望追求更广阔和有意义的职业生涯。我相信，在快递行业之外，有更多的机会让我发展自己的技能，并为更多人服务。因此，我决定离开这个行业，寻找我真正热爱并能够有更多成长空间的工作。
我想再次向公司表达我对贵公司的感激之情。在我在公司的工作期间，我受到了公司的关怀和支持。我衷心感谢您在我困难的时候提供的帮助和指导。这些经历将永远留在我的记忆中。
我将在我即将到来的离职日期之前，履行我在公司的职责，并确保我的离职对公司的运营没有任何影响。如果公司需要协助培训新同事，我也非常乐意提供帮助。
我想对贵公司的发展和所有员工的未来致以最诚挚的祝愿。我相信，贵公司会继续保持在快递行业中的领导地位，并且为员工们提供更广阔的发展空间。
再次感谢公司多年来的照顾和关怀，我衷心祝愿公司未来一切顺利。
谨此致礼，
（您的姓名）
快递的辞职报告(篇7)
尊敬的总经理、各位领导：
我从去年x月中旬进入本公司到现在，在这近x个月的时间里承蒙各位领导的关心和厚爱，在此表示衷心的感谢。
这段时间的工作对我本人的帮助非常大，学到了很多东西，积累了一定的经验。对此我深怀感激!但遗憾的是，在这段时间里，我感觉自己还是不能很好地融入到公司的工作氛围里，故特向公司提出辞职!在今年x月份的工作结束后，我将离开公司。做出这个决定对我个人而言是相当困难的。作为公司进出口贸易采购部的一名成员，我的离去可能会对公司近期内的网络信息收集，部分客户的联系沟通带来一定的损失。我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作，并在离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免这些损失。
希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准!
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
结算员辞职申请书范文二
尊敬的公司领导：
本人财务部南沙项目结算员于XX年10月入职，签署3年劳动合同，现因个人原因特向公司提出辞呈，望领导给予批复!
来到公司也已经快两年了，在这近两年里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑，也有过泪水，更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。
但是最近我开始感觉到自己不适合做这份工作，同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，南沙项目所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。
我考虑在此辞呈递交之后的2至4周内离开公司，这样公司将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助公司对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。
能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好工作的交接工作，尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
在短短的两年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
快递的辞职报告(篇8)
尊敬的X主任：
您好!
在这一个多月的工作中，我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索，认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶。或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱，也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道，还是一个朋友给我投的资料，也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来，我发现现在处境和自己的目的并不相同(一个月工资还不够您扣的，当然也不够一个网站的制作费用)。而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了，开课的事也没有听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做，现在看来，这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想，应该换一份工作去尝试了。
我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验，中心正值用人之际，不断有新项目启动，所有的前续工作在中心上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性，本着对中心负责的'态度，为了不让中心因我而造成失误，我郑重向中心提出辞职。我也将这几天(8月6号—8月7号)的事情给做完。至于剩下的事，留给其它的同事去做吧。
离开这个中心，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
但是我还是要决定离开了，我恳请中心和领导们原谅我的离开。
祝愿中心蒸蒸日上!
PS：我也学会了利用纸张，用反面打这封辞职信。
此致!
敬礼!
快递的辞职报告(篇9)
快递客服辞职报告
尊敬的领导：
您好！
我是贵司快递公司的客服人员XXX，目前担任客服部门的主管职位。在此向您递交我的辞职报告，获悉贵公司同意我离职后，请您在接到本报告的十五天内安排好交接工作。
首先，我想向贵司及领导表达我的衷心感谢。在过去的两年里，贵司给予了我一个宝贵的工作机会，培养和锻炼了我很多专业知识和实际操作技能。感谢贵司对我的信任和支持，在这个过程中我也得到了很多同事和上司的帮助和指导。
然而，经过深思熟虑后，我不得不做出这个艰难的决定，选择离开贵司。我希望能够向您简要地阐述我的辞职原因：
首先，我得承认，客服部门的工作给了我很大的成就感和满足感。在这个岗位上，我能够与广大顾客进行有效的沟通和协调，解决他们的问题和困惑。这让我感到工作的意义和价值。然而，时间久了，我也渐渐发现了客服工作带来的巨大压力。顾客要求的多样性和复杂性，以及工作量的大幅增加，导致我日常面临高强度工作的压力。我想改变自己的生活节奏和工作状态，寻求更好的发展空间和平衡。
其次，我发现自己在客服岗位上的优势并不十分突出。虽然我勉力而为，但在面对一些复杂和特殊情况时，我没有更高级别客服人员的经验和应对能力。客服部门的工作需要与顾客进行艰难的沟通和处理纠纷的能力，以及耐心和毅力，这些都是我需要进一步提升的方面。因此，我认为在专业技能和能力上有所欠缺，需要进一步提升和学习，以适应更高层次的工作需求。
最后，我渴望寻求新的工作机会和挑战。客服部门是一个具有技能需求的工作岗位，而我更加希望能够进一步发展自己的职业生涯，并尝试更广泛的领域和角色。我对贵公司的快递行业感兴趣，但也希望尝试其他行业的工作，去追求新的人生价值和自我实现。
在我离开贵司之前，我希望能够有一个充足的交接期，以确保工作的顺利过渡。我会全力以赴完成本职工作，并协助公司安排好我离开后的代任人选。同时，如果公司需要对我进行培训或其他方面的支持，请随时告知。
再次感谢贵司的培养和支持，感谢您对我的理解和尊重。离职决定对我来说是一个重要的转折点，我会充分利用这个机会，并在新的职业道路上努力奋斗，为自己和公司创造更好的未来。希望贵司能够理解和支持我的决定，并帮助实现平稳的交接。
祝贵司事业蒸蒸日上，再接再厉！
此致
礼敬的领导
XXX
快递的辞职报告(篇10)
快递辞职信 1
尊敬的公司领导：
感谢这一年多来给予我的照顾和培养，现在由于我个人原因的影响，我认为我已经不适合再胜任我目前的工作!所以，经过深思熟虑之后，向公司递交这份辞呈，希望公司予以批准!
来黄石已经10个月，在这里我体会到了好多，也学到了好多，也犯了一些错误，这期间非常感谢公司领导对于我的信任和关心，让我不断的在错误中进步，不断的提升了信心。我知道现在的ht正是发展壮大，蒸蒸日上之时，作为一名ht员工本因该将自己的全部精力贡献于此，和其一起发展进步，但由于现在的自己已是有力无心，觉得这样下去，自己有愧于ht给予自己的一个这么好的发展平台，有愧于自己的这份收入;再加上外部压力和思想上的羁绊，让自己私下里常想的太多，工作中难免就分散了精力。这样长此以往，不是最优的自己，那么肯定很难做出成绩来，我觉得那就已无太大意思!
在ht的经历将永远是我人生经历当中的一笔重要财富，永远不会忘记ht的精神——严谨务实，以后的工作如此，做人更加是这样!将会在今后的工作当中以此标准来衡量自己，作个不夸大，不虚浮的自己!
最后希望公司领导在百忙之中抽出时间受理我的离职请求!
此致
敬礼!
辞职人：xx
日期：
快递辞职信2
尊敬的.公司领导：
您好!我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我来公司一年了，很荣幸自己成为**公司的一员。在公司工作一年中，我学到了很多知识与技能，结识了很多的工作伙伴。非常感谢公司领导对我的栽培和信任，也非常感激公司给予了我在这样的良好环境中，工作和学习的机会。
但是我因为个人原因需要辞职，我要去继续进修学业，因此，我不得不忍痛离开热爱的岗位。如果将来完成学业公司还需要，我还是非常愿意为公司效力。
我希望在20xx年5月31日之前完成工作交接，请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前，我一定会站好最后一班岗，我所在岗位的工作请领导尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。
望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续。
祝您身体健康，事业顺心。并祝公司事业蓬勃发展。
此致
敬礼!
辞职人：xx
日期：